福岡市/月極駐車場｜管理人503

最近ある求人雑誌をみて、魅力を感じた会社に

応募してみたが、それは失敗に終わりました。

ある求人を拝見し、早速スマートフォンから電話すると、担当者が不在の為にある時間に掛け直すように言われた。　少しツンケンした口調のようなものに、この人が社長か？　または経営者に近い存在になるような気がしました。


電話を掛け直すと、とりあえず面接していただけることになり、出かけた。　会社の社員と思われる人が数人いて、予約を告げると面接へとなり、その後、社員さん達が仕事に出かけて行った。


その面接の結果、内定をいただき、保証人などの書類をいただいた。


ここだけの話となりますが、実は上場企業なんかでは、お金を触る仕事であっても身元保証人などの書類を要求されなかったりしますので、あまり身元保証人という書類を書いたりしたことがありませんでした。


たぶんそれは、人を集めるという結果を求めた為に、そういう書類とかが会社から消えていったのだと思います。　今振り返ると、何のデポジットもとっていない社員が、働いているという不思議さもあります。


会社の求人に応募するということで、多少は、身元保証人の書類などもあるではあろう？　くらいには考えていたのですが、実際に書類を手にし、それは自分の想定した範囲を大幅に超えた内容であった為に、戸惑いました。


身元保証人という言葉ではなくて、連帯保証人となっていたり、印鑑証明書や住民票や本籍地や・・・
　「まだ社長という人にも会っていない気がするのに、どんどん書類をそろえて提出しても良いのだろうか？」
少し揺れていきました。


普段であればこんなことなかったような気がします。


悩んだ点というのは、会社がすごく新しい日付での登記になっており、当然決算書関連のデーターが見れないわけですので、会った印象だけで判断しないといけなくなりますが、お会いしたりした時に、そういう新しいという雰囲気をなぜだか感じなかったのです。


気のせいだと思うのですが、会社としてすごく前からあるような雰囲気を感じるような気がしますが、登記が新しいのは何なのだろうか？　


会話の中で、「これから一緒に新しい会社を立ち上げていきましょう」　という感じというか、スターティングメンバーみたいな、そういう会話が抜けていた気がします。


なにか会話にほんのわずかだけ、どこか引っかかるようなものがあって、家族に印鑑とか押してもらった後で、なにか変なことにでもなると嫌だと考え、辞退しました。


自分で応募しておき、自分から辞退するという失敗だったと思うのですが、ひょっとしたら初めての経験かもしれないので、書いておこうと思いました。